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[InetBib] Gleichberechtigung
Sehr geehrte Frau Haase!
Niemand will die Errungenschaften der letzten 200 Jahre in Frage stellen. Es
ist nur auffallend, dass bei Bewerbungen im Informationsbereich auffallend
mehr (23) Frauen als (2) Männer bevorzugt werden und die Ausschreibungen
deutlich frauenbezogen sind. Vielleicht hätte man das männlichen Interessenten
beim jeweiligen Bewerbunsgespräch klarmachen sollen. Dann hätten sie einen
Beruf wählen können, wo sie bessere Chancen haben, weil der Arbeitgeber nicht
von Anfang die Vorstellung im Hinterkopf hat, eine Frau nehmen zu müssen.
Grüße Dr. Diekmann
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