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[InetBib] Gleichberechtigung



Sehr geehrte Frau Haase!

Niemand will die Errungenschaften der letzten 200 Jahre in Frage stellen. Es 
ist  nur auffallend, dass bei Bewerbungen im Informationsbereich auffallend 
mehr (23) Frauen als (2) Männer bevorzugt werden und die Ausschreibungen 
deutlich frauenbezogen sind. Vielleicht hätte man das männlichen Interessenten 
beim jeweiligen Bewerbunsgespräch klarmachen sollen. Dann hätten sie einen 
Beruf wählen können, wo sie bessere Chancen haben, weil der Arbeitgeber nicht 
von Anfang die Vorstellung im Hinterkopf hat, eine Frau nehmen zu müssen.

Grüße                         Dr. Diekmann
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