[InetBib] OpenAIRE-Advance Scientific Manager (f/m/d) - SUB Göttingen

[Birgit Schmidt via InetBib <inetbib@xxxxxxxxxx>]

Sehr geehrte Damen und Herren,

wir möchten Sie auf folgende Stellenausschreibung auf merksam machen.

Mit besten Grüßen,
Birgit Schmidt


     Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) E 14 TV-L, Vollzeit, befristet

25.02.2019 Stellenangebote

Die Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen (SUB 
Göttingen) leitet und engagiert sich seit Jahren in diversen nationalen 
und internationalen Projekten und Initiativen für die Schaffung von 
Infrastrukturen und Services in den Bereichen Informations- und 
Forschungsdaten-Infrastrukturen sowie der Implementierung von Open Science.

In diesem Kontext ist für das EU-Projekt „OpenAIRE-Advance – Advancing 
Open Scholarship“ die Stelle

*einer Mitarbeiterin / eines Mitarbeiters (w/m/d) E 14 TV-L, Vollzeit, 
befristet*

zum schnellstmöglichen Zeitpunkt an der SUB Göttingen in Vollzeit 
(zurzeit 39,8 Wochenstunden) zu besetzen. Die Stelle ist 
teilzeitgeeignet, bis zum Projektende befristet (Dezember 2020) und wird 
mit TV-L E 14 vergütet. Der Übergang in eine ggf. entfristete Position 
hängt von Entwicklungen im Projekt ab.

Die Stelle bietet Ihnen eine vielschichtige und spannende Projektarbeit 
in einem engagierten internationalen Team in einer kooperativen 
Arbeitsatmosphäre. Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu Dienstreisen 
innerhalb Europas und bietet die Möglichkeit, eigene wissenschaftliche 
Fragestellungen im Rahmen des Projekts ergänzend einzubringen.

*Ihre Aufgaben:*

 * Übernahme einer strategischen Rolle im Kontext der
   Wissenschaftlichen Koordination des Projektes, mit Fokus auf die
   Abstimmung von Anforderungen der wissenschaftlichen
   Fachgemeinschaften und der technischen Entwicklung von
   Open-Science-Infrastrukturen sowie Unterstützung der Implementierung
   von Anforderungen der Forschungsförderer und von Prinzipien der
   guten Praxis
 * Koordination eines Arbeitspaketes mit Schwerpunkt auf die
   Unterstützung und Förderung einer personellen und technischen
   Implementierung von Open Science, in enger Zusammenarbeit mit allen
   relevanten Interessengruppen und den Koordinatoren des Projektes
 * Betreuung von thematischen Arbeitsgruppen im Bereich
   Wissenschaftskommunikation, mit dem Ziel, Kapazitäten im Bereich
   Training und Advocacy auszubauen, inklusive Leitfäden für die
   technische Interoperabilität von Repositorien und
   Publikationsplattformen sowie Open-Access-Monitoring (e. g. Dashboards)
 * Koordination der Entwicklung und Implementierung der OpenAIRE
   Rechtsform (OpenAIRE-LE) und von Partnerschaften im Bereich Open
   Science mit EU-Staaten und anderen Sektoren, in Abstimmung mit der
   European Open Science Cloud
 * Management der Implementierung und Unterstützung von OpenAIRE-LE
   Gremien in enger Zusammenarbeit mit dem LE Sekretariat, inklusive
   Sicherstellung und Weiterentwicklung der Prinzipien und Regelungen
   für die Mitarbeit in den LE Arbeitsgruppen
 * Management der strategischen Planung des OpenAIRE-Advance
   Netzwerkes, Betreuung von Netzwerk- und Koordinationsaktivitäten, um
   eine erfolgreiche Unterstützung bei der Implementierung von Open
   Science Policies sicherzustellen
 * Beiträge zu gemeinsamen Aktivitäten von OpenAIRE-Advance und anderen
   Infrastrukturinitiativen, insbesondere Kommunikation,
   Dienstebereitstellung und strategische Abstimmung

*Erforderlich:*

 * Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder äquivalente
   Abschlüsse)
 * sehr gute Kenntnisse im technischen Innovationsmanagement,
   vorzugsweise durch die Koordination der technischen Entwicklung von
   digitalen Infrastrukturen und Diensten (e. g. als Produktmanager),
   hohe Motivation weitere technische Kenntnisse zu erwerben
 * exzellente Kenntnisse und Erfahrungen im digitalen
   Informationsmanagement, vorzugsweise im Bereich Open Access / Open
   Science, Forschungsinfrastrukturen und Repositorien,
   Forschungsdatenmanagement, Open-Access-Monitoring
 * Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise im Kontext von
   hochprofilierten Multi-Partner-Projekten
 * Erfahrungen in der Etablierung von Partnerschaften oder von
   öffentlich-rechtlichen Rechtsformen sind von Vorteil
 * ausgeprägte Sozial- und Kommunikationskompetenz, insbesondere in
   interkulturellen Kontexten und internationalen Projekten
 * exzellente Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten,
   insbesondere in der Zusammenarbeit mit vielfältigen internationalen
   Kontakten und Interessengruppen
 * zielorientierte und vorausschauende Arbeitsweise mit ausgeprägter
   Eigeninitiative
 * exzellente englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift,
   mindestens gute Deutschkenntnisse

OpenAIRE-Advance setzt die Implementierung und Unterstützung der Open 
Science Policies der Europäischen Kommission fort. Darüber hinaus 
überführt OpenAIRE-Advance den Schwerpunkt von Open Access hin zu Open 
Science im Sinne einer Europäischen Offenen Wissenschaft und unterstützt 
das engagierte Vorantreiben dieses Ziels in den jeweiligen nationalen 
Kontexten. Das Projekt zielt hierbei auf einen Umbau des 
Wissenschaftssystems hin zu Offenheit und Transparenz sowie die 
Bereitstellung von Diensten, die eine praktische Umsetzung von Open 
Science unterstützen. OpenAIRE-Advance ist die vierte Förderphase von 
OpenAIRE und wird von der SUB Göttingen wissenschaftlich koordiniert.

Für eventuelle Rückfragen stehen Ihnen Frau Dr. Birgit Schmidt (E-Mail) 
<mailto:bschmidt@xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx>, +49 551 39-33181 (Tel.), und 
Frau Najla Rettberg (E-Mail) 
<mailto:najla.rettberg@xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx> zur Verfügung.

Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen 
unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert 
daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht 
sich zudem als familienfreundliche Hochschule und fördert die 
Vereinbarkeit von Wissenschaft / Beruf und Familie. Die Universität hat 
sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. 
Bewerbungen Schwerbehinderter erhalten bei gleicher Qualifikation den 
Vorzug.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit allen wichtigen Unterlagen *bis zum 
10.3.2019* ausschließlich über das Bewerbungsportal 
<https://lotus2.gwdg.de/uni/uzdv/perso/knr_100491.nsf> ein.

Die Vorstellungsgespräche sind ab dem 21.3.2019 vorgesehen.

Im begründeten Ausnahmefall können Sie Ihre Unterlagen an die Direktion 
der Niedersächsischen Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen, 
Platz der Göttinger Sieben 1, 37073 Göttingen senden.

*Hinweis:*
Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine 
datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer 
Bewerberdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und 
Datenverwendung finden Sie im Hinweisblatt zur 
Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) (PDF 87,5 KB) 
<https://www.uni-goettingen.de/hinweisdsgvo>.

*Website: *
https://www.sub.uni-goettingen.de/wir-ueber-uns/stellenangebote-ausbildung/stellenangebot/mitarbeiterin-mitarbeiter-wmd-e-14-tv-l-vollzeit-befristet-1/

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Dr Birgit Schmidt
Head of Knowledge Commons

Göttingen State and University Library
Wissen als Gemeingut (WAG)
Platz der Göttinger Sieben
DE - 37070 Göttingen

Tel +49 551 39 33181
Fax +49 551 39 5222

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