[Date Prev][Date Next][Thread Prev][Thread Next][Date Index][Thread Index]
[InetBib] Stellenangebot Ltd. Bibliotheksdirektor/-in der Universitaetsbibliothek Duisburg-Essen (A 16 LBesG NRW)
- Date: Thu, 25 Oct 2018 07:34:53 +0000
- From: "Pohl, Doris via InetBib" <inetbib@xxxxxxxxxx>
- Subject: [InetBib] Stellenangebot Ltd. Bibliotheksdirektor/-in der Universitaetsbibliothek Duisburg-Essen (A 16 LBesG NRW)
An der Universitaet Duisburg-Essen ist zum 01.05.2019 die Stelle als
Direktorin oder Direktor der Universitaetsbibliothek
(Bes.-Gr. A 16 LBesG NRW bzw. vergleichbares privatrechtliches
Arbeitsverhaeltnis)
zu besetzen.
Die Universitaet Duisburg-Essen (UDE) gehoert mit ca. 43.000 Studierenden und
mehr als 5.700 Beschaeftigten an zwei Standorten zu den zehn groeßten
Universitaeten in der Bundesrepublik. Ihr breites Faecherspektrum reicht von
den Geistes-, Gesellschafts- und Bildungswissenschaften ueber die
Wirtschaftswissenschaften bis hin zu den Ingenieur- und Naturwissenschaften
sowie der Medizin. Seit ihrer Gruendung im Jahr 2003 hat sich die UDE zu einer
weltweit anerkannten Forschungsuniversitaet entwickelt.
Die funktional einschichtig organisierte Universitaetsbibliothek (UB) ist die
zentrale Dienstleistungseinrichtung fuer die wissenschaftliche Literatur- und
Informationsversorgung aller Fakultaeten. Sie steht auch der Stadtgesellschaft
offen. Mit ca. 140 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in sechs Fachbibliotheken
ist sie konsequent nutzer- und serviceorientiert. Wichtige Innovationsaufgaben
nimmt die UB aktuell in den Handlungsfeldern Digitalisierung, Transformation
des Publikationsprozesses, Forschungsdatenmanagement sowie Vermittlung von
Informationskompetenz wahr und kooperiert intensiv mit den weiteren
Einrichtungen und Fakultaeten der UDE. Im Rahmen des Qualitaetsmanagements und
des Systems institutioneller Evaluationen der UDE unterzieht sich die UB
regelmaeßig erfolgreich einer Neubewertung ihres Profils.
Die Aufgaben umfassen:
- strategische und organisatorische Leitung einschließlich Budget- und
Personalverantwortung fuer die Universitaetsbibliothek
- aktive Personalentwicklung zur Gestaltung einer zukunftsfaehigen
Universitaetsbibliothek
- aktive Rolle und Kooperation bei der Weiterentwicklung der Digitalisierung
der UDE
- Weiterentwicklung des attraktiven (digitalen) Lernorts Universitaetsbibliothek
- Unterstuetzung und Beratung des Rektorats und der Fakultaeten im Rahmen der
bestehenden IKM-Strukturen
- engagierte Kooperation mit den weiteren Einrichtungen der UDE, insbesondere
mit dem Zentrum fuer Medien- und Informationsdienste (ZIM)
- Staerkung der Drittmittelquote
- fachliche Vertretung der Universitaetsbibliothek in Gremien und
Oeffentlichkeit.
Da der amtierende Direktor der Bibliothek bald in den Ruhestand eintreten wird,
suchen wir eine ueberdurchschnittlich engagierte, integrierende, strategisch
denkende Persoenlichkeit mit folgendem Profil:
- abgeschlossenes, fuer die Stelle einschlaegiges wissenschaftliches
Hochschulstudium
- Laufbahnbefaehigung fuer die Laufbahn nichttechnische Dienste, Laufbahngruppe
2, zweites Einstiegsamt (ehem. hoeherer Dienst an wissenschaftlichen
Bibliotheken) oder aequivalente Voraussetzungen
- mehrjaehrige Erfahrung als Fuehrungskraft auf der oberen Leitungsebene einer
Bibliothek oder Informationseinrichtung
- fundiertes Wissen hinsichtlich der Anforderungen moderner
Universitaetsbibliotheken
- gute Kenntnisse der nationalen und internationalen Entwicklungen des
Bibliothekswesens, wie z.B. Forschungsdatenmanagement, Open Access, Open
Science sowie des Urheberrechts
- Erfahrung im Drittmittelbereich (Einwerbung/Durchfuehrung)
- eigene Vortrags- und Publikationstaetigkeit
- kooperativer Fuehrungsstil, Kommunikationskompetenz, Verhandlungsgeschick und
Umsetzungsstaerke
- strukturierte Arbeitsweise, ausgepraegte analytische Faehigkeiten sowie
Loesungsorientierung
- strategisches, vernetztes und konzeptionelles Denken und Handeln
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre vollstaendige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 21.11.2018 unter Angabe
der Kennziffer 765-18 schriftlich oder in einem einzigen elektronischen
Dokument an den
Prorektor fuer Entwicklungs- und Ressourcenplanung der Universitaet
Duisburg-Essen persoenlich, Herrn Prof. Dr. Thomas Spitzley, Universitaetsstr.
2, 45141 Essen.
Die E-Mail senden Sie bitte an
bewerbung-pe@xxxxxxxxxx<mailto:bewerbung-pe@xxxxxxxxxx>.
Weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Position erhalten Sie bei dem
Prorektor fuer Entwicklungs- und Ressourcenplanung Herrn Prof. Dr. Thomas
Spitzley (0203/379-2455 oder 0201/183-3026, E-Mail:
spitzley.prorektor@xxxxxxxxxx<mailto:spitzley.prorektor@xxxxxxxxxx>) und zum
Bewerbungsverfahren im Personalsachgebiet bei Herrn Doering (Telefon
0201/183-2860, E-Mail:
klaus.doering@xxxxxxxxxx<mailto:klaus.doering@xxxxxxxxxx>).
Die vollstaendige Stellenausschreibung finden Sie hier:
https://www.uni-due.de/imperia/md/content/stellenmarkt/stellenangebote_an_universitaeten/wissenschaftliche_beschaeftigte_an_der_ude_oeffentlich/2018/aus_765-18_direktor_ub__d%C3%B6ring_.pdf
Mit freundlichen Grüßen
Doris Pohl
Universitätsbibliothek Duisburg-Essen
Stellvertretende Bibliotheksleitung
Stabsstelle Personal + Organisationsentwicklung
Fachreferate Rechtswissenschaften, Sport
Universitätsstraße 9-11, 45117 Essen
T +49 (0)201 183 3698
Listeninformationen unter http://www.inetbib.de.